Salariile din România: Disparități tot mai mari între județe în 2025

În România, anul 2025 aduce schimbări semnificative în domeniul salariilor, iar disparitățile regionale devin tot mai pronunțate. Unele județe au înregistrat creșteri semnificative, în timp ce altele se văd afectate de stagnare sau scădere.

Județul Alba, pe locul 15, dar cu mult de recuperat

Conform unui raport realizat de ZF.ro, județul Alba ocupă locul 15 în clasamentul național al salariilor, cu un venit mediu net de 4.698 de lei pe lună. Aceasta reprezintă o performanță decentă, mai ales comparativ cu jumătate din județele României, însă încă departe de regiunile cu salarii substantiale.

Alba a înregistrat o creștere de doar 1,8% în ceea ce privește veniturile, iar această stagnare sugerează o dependență de industrii vulnerabile la fluctuațiile pieței. În plus, absența unor sectoare bine plătite limitează avansul salarial. Județul are nevoie de noi investiții și de locuri de muncă mai bine remunerate pentru a închide diferențele față de orașele mari precum Cluj, Timișoara și București.

Comparativ cu județele din jur

Salariile din Alba rămân, în medie, sub cele din județele învecinate. Conform statisticilor:

• Mureș: 4.920 lei (creștere semnificativă)
• Bihor: 4.622 lei (creștere de 5,4%)
• Hunedoara: 4.346 lei (sub Alba, dar cu creștere modestă)
• Sibiu: 5.567 lei (peste Alba, dar în scădere comparativ cu anul anterior)

Aceste date indică o competiție acerbă între județe, iar Alba nu reușește să țină pasul cu regiuni care atrag mai multe investiții .

Cauzele creșterii lente a salariilor

Economia județului Alba se bazează pe industrii și fabrici, în special în sectorul producției pentru export și companii străine. În acest context, multe IMM-uri din zonă au luat măsuri restrictive în ultimul an, cum ar fi reducerea orelor suplimentare, eliminarea bonusurilor și scăderea ritmului de producție. Această dinamică a limitat considerabil creșterea veniturilor, ceea ce se reflectă în salariile nete ale angajaților.

România, împărțită în trei categorii de zone economice

Analiza salariilor indică o împărțire clară a României în trei tipuri de zone:

1. Zone de dezvoltare ă accelerată: București, Cluj, Timiș, Sibiu, Brașov.
2. Zone în creștere rapidă: Sălaj, Buzău, Maramureș, Vrancea, Bacău.
3. Județe cu salarii în scădere: Mehedinți, Ialomița, Neamț, Vaslui, Buzău, Dâmbovița, Gorj, Satu Mare, Sibiu, Suceava.

Aceste categorii evidențiază cum anumite zone beneficiază de economii robuste, în timp ce altele se confruntă cu stagnare sau chiar declin.

Concluzie

Pe scurt, județul Alba se poziționează decent în clasamentul național al salariilor, dar are un drum lung de parcurs până la nivelurile de venituri din marile orașe. România continuă să prezinte un peisaj complex, cu disparități regionale ce necesită o atenție sporită din partea autorităților pentru a asigura o dezvoltare echilibrată și sustenabilă.