Salariul minim în România: O discuție controversată printre economiști
Christian Năsulea, profesor de Economie mondială, a expus recent opinii controversate într-un interviu acordat Digi 24. Acesta a subliniat că nu este de acord cu ideea unui salariu minim unic în România, argumentând că diversitatea condițiilor economice din diferite regiuni face imposibilă o astfel de soluție aplicată uniform.
Năsulea a atras atenția asupra faptului că discuția despre salariul minim ar putea fi interpretată de public ca o modalitate de a crește „taxa de protecție”, mai degrabă decât ca o măsură menită să sprijine persoanele din zone defavorizate. Propunerea guvernamentală de a majora salariul minim în 2026 este motivată de o directivă europeană care impune statelor membre să coreleze veniturile cu costul vieții și productivitatea lucrătorilor.
Profesorul a menționat că, abordarea existentă este problematică, deoarece un salariu minim stabilit la nivel național poate afecta negativ locurile de muncă din regiunile cu venituri mai mici, precum Vaslui sau Mehedinți. „Deși politicienii promovează creșterea salariului minim ca pe o soluție pentru sărăcie, realitatea este că acest lucru poate duce la pierderi de locuri de muncă pentru cei mai vulnerabili”, a afirmat el.
Un alt aspect criticat de Năsulea este legislația muncii din România, care descurajează munca part-time. Aceasta impune angajaților să plătească aceleași contribuții ca pentru o normă întreagă, transformând astfel salariul minim într-o „taxă de protecție” pentru angajatori.
În acest context, se conturează un paradox: deși majorarea salariului minim este văzută ca o măsură benefică, efectele concrete pot fi negative pentru cei care ar avea nevoie cel mai mult de sprijin. Discuțiile privind salariul minim sunt, așadar, percepute ca o oportunitate politică mai degrabă decât ca o realitate economică.
Activitățile din sectorul privat au fost lăudate recent de premierul Ilie Bolojan, care a subliniat importanța acestora pentru economia țării. Cu toate acestea, problema majorării salariului minim rămâne un subiect delicat, în special în actualul climat politic, unde divergențele între partidele de la guvernare sunt tot mai evidente.
Închizând discuția, Năsulea a subliniat că în lipsa unei abordări diferențiate care să țină cont de specificitățile regionale, politica salarială riscă să devină o altă formă de intervenție ineficientă, care oferă doar o iluzie de progres social.
